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费用申请报告

2025/05/29报告

爱习作提供的费用申请报告(精选5篇),经过用心整理,希望能对您有所帮助。

费用申请报告 篇1

公司领导您好:

我办公室已经完成对 ___ 工程师的接待,现__已经回城(出发地点:__——目的地:___)车票___元(大写:___)已经由综合办公室代支付给___本人,现申请领导给予报销,请领导审批为荷。

附:___联系方式:

电话:____

申请部门:_____

20xx年3月2日

费用申请报告 篇2

致:XX潮汕机场公司领导:

兹有我江苏xx机场设施有限公司通过招投标承包揭阳潮汕机场助航灯光、场务维护维修项目,首先感谢贵公司对我们的信任和支持。从XX年年日开航进场以来至今XX年月日,我司严格按照合同规定的各项工作和条款,兢兢业业按时完成工作量。

现因贵司未能按合同要求提供相关机械设备和增加了合同以外的工作量,使我公司投入大量费用,大大超出我司前期预算,我司从各方面精打细算、合理安排仍无力继续承担高额亏损,现恳请申请增加人工费用(合同的?左右)主要原因有以下几点。

一、 按合同的约定要求:每年割草植被共次以控制植被草高,植被草高要控制在cm以内。今年雨水量充沛,植被草生长率快,为植被草高要控制在cm以内,保障机场正常运营和安全,从进场至今,一年不到的时间内,我司已经割植被草共次,今年预估还需—次,每次割植被草工作人员为人,工期为天。大大超过了合同规定的工作量。

二、 按合同的约定要求:我司需配备二名机动车驾驶员。但因种种原因有如下情况第一、场务车辆多,目前所有的车辆设备如下:割草机两部、洒药车一部、挖掘机一部、划线车一部、压路机两部、急抢修车一部、照明车一部及驱鸟车二部。第二、从安全起见,我司规定员工不准疲劳上岗,特别是驾驶人员;所以配备两名机动车驾驶员人力严重不足,现在我司配有十名机动车驾驶员,每班配备机动车驾驶员五名,且驾驶员工资比普通工人工资多出—元/月,严重超出了我司人工费用预算。

三、按合同的约定要求:在飞行区域的'非紧急维修作业,我司必须安排在航班结束(约:)以后至次日航班开始小时前(约:)进行。从XX年月份开始,航班结束是:以后,使我司正常维修及作业时间缩短,为了保障机场的正常运作,我司必须增加人员,按时完成当天的工作任务。

四、按合同的约定要求:揭阳潮汕机场公司配备二台扫地车,要求我公司必须在第一航班起降前半个小时完成跑道及滑行道的清扫。从进场至今,两台扫地车还没有到位,我司必须采取人工清扫,每天清扫人员为人,才能在有效的时间内保障道面清洁,不留影响飞行安全运行的异物。

五、按合同的工作内容范围不包含监管其它施工单位入场施工,按业主的要求,我司从年月日至今监管其它施工单位入场施工,并附监管记录,这也无形增加我司的人工成本。

现因我司支出的高额费用已经不能满足正常运作,特恳请增加相关费用(合同的?左右),我公司真诚希望和贵司继续合作共赢,望贵司考虑,特此期盼中。

申请单位:江苏xx机场设施有限公司

费用申请报告 篇3

尊敬的XXX:

我是XXX公司的总经理XX,首先感谢软件园领导一直以来对我公司的关照,在这里我公司得到了充分的发展,公司规模逐步增大,这里的工作环境对我公司发展壮大起到了不可磨灭的`作用。 再次感谢领导多年来对我公司的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!

由于本公司人员的日益增多,办公场所显得稍微狭小,恰逢XX软件产业园A幢建设完工。

为了尽快解决这一问题,我们申请能够搬到A幢6楼和7楼,改善办公环境,提高办公效益。

同时我们恳请软件园能够给予公司一定的支持,希望软件园能够将A幢6,7两层的网络地址设为固定IP地址。并能对楼层进行规范性的装潢,以便办公场所能够尽快投入使用。

特此申请,还请领导批准。

申请人:XXX

日期:20xx年7月28日

费用申请报告 篇4

公司领导、财务管理部:

20xx年上半年,在韩总的正确经营领导下,公司机构逐渐健全,各职能部门运行顺畅,全体员工在各自岗位上不辞辛苦,共同努力,充分发挥了应尽的`职责,为进一步加强员工的团体意识,增强交流,促进理解,同时也为舒缓员工脑力、体力、精神压力,丰富企业文化生活,增强企业认同感和凝聚力,满足员工集体外出旅游请求,行政管理部拟组织总部员工外出旅游活动1项,具体活动安排如下:

1、 时间:8月9日至8月12日(具体时间可酌情调整)。

2、 出行方式及行程安排:报团出游。

经行政部考察及广泛征询总部员工意见,行政部拟定以下行程,请领导审批,并按批准后的行程及费用执行(费用均以总部45人独立成团的优惠报价计算)

行程:女皇故里剑门关、风水古城阆中、皇泽寺+中坝大峡谷、赛龙舟四日游(具体行程附后)。

组团单位:中国旅行总社西北总社。

优惠报价:725元/人。

(总部)团费及自理费用预算:3-5万。

3、 参加对象:总部全体员工(45-50人)。

请领导审批。

行政管理部

20xx年8月3日

费用申请报告 篇5

尊敬的公司领导:

在XX年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的'奖金奖励措施,具体建议如下: 奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。

1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发 放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。

2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。

3、目前,维修有部分员工申请调离一线,部分员工有消极心态,希望通过此项措施,让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准!

申请部门:

申请日期: