没有任何借口读后感
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没有任何借口读后感 篇1
最近我读了一本书叫《没有任何借口》,对我的以后的工作态度和方式产生比较大的影响。在书中开篇就是西点军校的校训,“没有借口”作为美国无数名将的摇篮,西点军校在美国就意味着独一无二,学校对学员最大的教育就在于勇敢面对,没有借口,把每件事情做到最好,尽善尽美。
在我看来书中有句话说的很对,“没有借口看似很不公平,但是世界上没有绝对公平的事情”,在现在这个社会中,企业需要的不是你的借口,不是你的一次次的失败,而是你成功的结果,“没有借口”也许很绝对,似乎让人无法理解,但是这是对人一个重要的启迪。抱怨是没有用的,借口是无法使人进步,只有不断反思才能不断进步。西点军校从送邮件这种小事来教育每个学员要尽职尽责,如名将巴顿出身西点军校,深受其教育,做事一丝不苟,倾尽全力,最后才在“二战”中,取得一次又一次的胜利。从这本书,我获得了以下几点教育:
一、公司、企业需要员工牢记职责,忘记借口。
无论什么管理者对于员工的管理都是希望员工可以努力,尽责做好每一件工作。我们员工在企业中也不是“打工者”,企业是给了我们梦想的土壤,让我们在企业发挥自己全部的才能,和企业一起成长,最后取得成就。所以我们在接到事情的时候,是我们展现自我才能,发挥自我价值的时候,所以我们要做好自己份内的每一件事情。在每个岗位发挥自己的价值。
二、对于企业要怀有“忠诚”
公司给了自己发挥才能的平台,我们利用公司的资源培养自己,展现自我,对于公司培养,我们要怀有感恩的心。对于能力,公司更加希望每个员工对公司拥有“归属感”,公司应该像每个人的家一样,每个人都应该希望自己的家更加美好。关心每一个同事,尽自己所能帮助每一个人,让大家感受到家的温暖。
三、勇敢的面对每一件事,充满自信。
在这个社会上,并不是所有的事都像人所想的那样那么顺利,有很多的磨难和门槛,我们要直面这些失败,这些不顺利的事,成功者和失败者最大的区别就在于细节,细节决定成败,成功的人不惧怕失败,没有借口的直面每一件事,而失败者总是不断找借口。失败是有原因的,“失败是成功之母”,我们只有不断从失败中总结,从失败中进步,刘邦自与项羽争霸以来,一败再败,但是他从未气馁,从未一蹶不振,而是不断扩大自己的实力,招揽人才,再看项羽一味骄纵,一有小败就追究他人责任,不进行反思自我,连唯一谋士范增,也被其气死,结果终于落得离心离德,乌江自刎。无数古人的例子告诉我们,最后的成功者一定是历经失败并从成功有所获得的人,绝不是一味找借口,一味推卸责任的人。我们作为企业新时代的员工一定要勇敢面对责任,勇于担当,为企业尽自己的一份力。
四、要有纪律和服从的意识
对于一个人而言,没有纪律和约束力是极为可怕地,士兵没有军纪是打不了胜仗的,同样一个没有纪律性也无法成功。一个人成功的人一定是自律的人,他一定了解自己需要什么,在哪方面要加强进步,而庸人总是徘徊在该与不该上。我们应该服从安排,努力完成任务,做到最好。
借口永远是懦夫的,他们不知道自己为什么会失败,做为一个合格的员工,我们要拒绝借口,不断进步,最终取得成功。
没有任何借口读后感 篇2
在现实生活中,每个人都习惯于寻找借口从而躲避许多事情,为自己没有尽力完成的事情寻找一种退路。《没有任何借口》这本书中的美国西点军校200年来重要的行为准则和精神力量,它体现了一种用脑、用心、用力干事的极端负责态度,体现了一种锲而不舍、追求成功的执着敬业精神,其价值内核即是“有效执行”,使每一名学生都具备强烈的责任心、荣誉感和纪律意识,都能够不讲任何条件,排除一切困难,以完美的执行能力达成目标。
该书就“学会对自己负责,目标的力量,保持正直,掌握成功法宝,自我尊重,提升态度和热情,保持自制,保持诚实,更新知识结构,理解他人,让‘没有任何借口’融入生活,坚定决心,走向成功”等内容进行了详细的阐述。全书用简单普通的话语来描述,细读起来,却包含了一个个很深的哲理,无论对工作还是生活都有着很深的启迪作用。
《没有任何借口》,体现的是一种坚强的毅力,完美的执行力,一种坚持、谦逊、诚实、无私、自信、尽职的态度,想尽一切办法、不找任何借口去完成任务的作风。没有任何借口是一种素质,是一种态度,更是一种责任。
借口是消极习惯的一种生存方式和独特的存在状态,寻找借口就是对所做事情的拖延和放弃。
借口就是一面敷衍别人、原谅自己的挡箭牌,是一副掩饰弱点、推卸责任的“万能器”,“借口”让我们屈服于眼前的困难,使完全可能做成的事浅尝辄止,功亏一篑;“借口”让我们放纵了对自我的磨砺与陶冶,使我们的意志品质变得彷徨脆弱,“借口”让我们满足于仅有的成绩而不思进取,甚至得过且过任由岁月蹉跎。
在困难面前,所有的“借口”都不过是懦夫与弱者的假面具,是向困难屈服的投降书,无论在什么样的环境,遇到什么样的情况,我们都必须学会对自己的一切行为负责,这也是做人的一项基本要求。
工作中,我们对一些出现的问题没有正视,不能积极主动的加以解决,而是千方百计的寻找借口,致使工作无绩效。无形中,这样那样没完没了的种种看似合情合理的“借口”,大大压缩了我们的生存空间,减少了我们的发展平台,磋磨了我们的奋斗锐气,降低了我们的生命成色。一旦遇到问题,总是习惯于找一些冠冕堂皇的理由,继而换取他人的理解、原谅。人就会疏于努力,把本该放在工作上的精力和时间花在寻找逃避的借口上。基于这样的认识,我深深地体会到在我们日常的工作和生活中,不能找任何借口。若工作没完成或者没做好,试问一下自己是否尽到全力,是否有更好的方式方法加以完善,通常情况下,答案都是肯定的。
一个人要做好自己的本职工作,就应该时刻保持高度的责任意识和敬业精神,不论做什么事,都竭尽全力。只有工作是主动的、积极的、认真的、发自内心的,“有效执行”才会体现得淋漓尽致,正如书中所说:“学会负起全部责任,全力以赴的努力,整个世界都会为你让路”。
通过阅读这本书,让我深刻地了解到,“借口”无论在我们的工作或是生活中都是有百害而无一利的,让我们养成不给自己找任何借口的好习惯,增强我们面对困难时的勇气和信心,培养积极、进取的工作态度,也激励我们切实提升执行力,为公司的发展做出更大的贡献。
没有任何借口读后感 篇3
我细细地读完这本书之后,其中的内涵已慢慢定格在我的脑海中:这是一项服从诚实的态度,是一种负责敬业的精神。工作中,我们所应该具备的就是这种态度,我们所应该学习的就是这种精神。
“没有任何借口”是美国西点军校每位学员奉行的行为准则。百年大计,教育为本。教书育人,对于教师来说,责任之大,重于泰山。教育无小事,对于工作我们要高度负责,要有“如临深渊,如履薄冰”的态度,诚实、谨慎地服务于学生。不要用任何借口来为自己开脱责任,正如书中所说:“任何借口都是推卸责任,在责任和借口之间,选择责任还是借口,体现了一个人的工作态度。”只有对工作高度负责,我们才能对得起“人民教师”这一崇高的称呼。所以当我们遇到问题时,特别是难以解决问题的时候,有一个基本原则可用,而且永远适用,那就是要直面现实,积极寻找解决问题的方法,虚心接受领导的批评,勇于承担责任,把领导的批评当作激励前进的动力。不知什么原因,此时此刻,我忽然想起了明代的亡国之君崇祯皇帝,在煤山吊死的最后时刻,作为一国之君还推卸责任:“这都是群臣误我……”这真是至死不捂,可悲啊!大明帝国的灭亡缘于推卸责任。历史的教训刻骨铭心,在工作面前,我们还能有丝毫的懈怠吗?
“没有任何借口”,工作中,我们服从领导,听从分配,对待工作尽职敬业。“天行健,君子当自强不息。”就象坦桑尼亚的奥运马拉松选手艾克瓦里一样,虽然比赛早已结束,整个体育场几乎已经空无一人,但他却还是带着满腿的血污,绑着绷带跑到了终点。当别人问起他时,他只是轻声地回答了一句:“我的国家从两万多公里之外送我来这里,不是叫我在这场比赛中起跑的,而是派我来完成这场比赛的。”多么平淡的语言,多么不平凡的精神!艾克瓦里人格魅力深深激励着我在工作中奋进、奋进……
“没有任何借口”体现在我们教育上就是以人为本。当学生偶尔上课迟到,作业不完成,或犯了一些小的错误时,他们总是深埋着头,红着小脸诚恳地说:“老师,我错了,但我会努力的。”在这里,孩子没有为自己找借口,而是选择了勇于承担责任。面对这群可爱的孩子,我想起了我们走过的路,在这条道上,我们习得了人生最朴实的道理:“人之处,性本善……”,树立了最远大的理想。“愿乘风破万浪……”养成了最谦逊的品质。“虚心竹有低头时……”我们的骨子里有梅的不屈,也有莲的高洁。至今,我跟孩子们一起分析“觉悟”一词的情景还历历在目:同学们,咱们看“觉”字的下边一个“见”,“捂”是左边一个竖心,右边一个吾,其实就是我的心,觉悟,就是“看见我的心”。觉是一个瞬间,捂是一个过程,把所觉的瞬间与捂的过程结合起来,你所达到的就是终于看见我的心。这就是觉悟,当我们遇到事情,要先觉悟,这几年,我们就能采撷人生最出色最美丽的心灵之花。
回顾过去,瞻望未来,我们“没有任何借口”,我们不需要借口,我们甚至不用开口。“没有任何借口”看似冷漠,但它却可以激发一个人最大的潜能。无论我们是谁,在人生中,无需任何借口,失败了也罢,做错了也罢,再美妙的借口对于事情本身都没有丝毫的用处。不以成功论英雄,只要自己尽职尽责,始终保持一颗积极向上且绝不轻易放弃的心,那么在人们的心目中,我们仍然是个成功者。
没有任何借口读后感 篇4
偶尔在书房里翻到了一本书,书名是"没有任何借口",只知道它是美国西点军校的读本,带着一丝好奇,我开始了阅读,随着一段段的文字,呈现在我眼前的是"一种负责、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种完美的执行能力",《没有任何借口》读后感高鑫。虽然这只是书上的一段话,但这段话却让我受益匪浅。
借口是拖延的温床
借口是拖延的温床。习惯性的拖延者通常也是制造借口与托词的专家。他们每当要付出劳动或者作出抉择时,总会找出一些借口来安慰自己,总想让自己轻松些、舒服些。然而,借口在我的生活中可以说是无处不在,题目做错了,想着只是题目没看清楚,没有想为什么会没看清楚题目的具体要求,明明一天可以完成的事,就会想着还有明天呢,到了明天又想着还有N个明天呢!然后就明日复明日,可明日总会有个头,结果就是在最后几天没日没夜地赶,此时才感叹不应该那么晚做,是个相当错误的决定,所以借口是拖延的温床,会使原本要完成的任务一拖再拖,因此我们一定要杜绝这种借口。
借口实质为推卸责任
任何借口都是推卸责任,在责任和借口之间,选择责任还是选择借口,体现了一个人的工作态度,读后感《《没有任何借口》读后感高鑫》。上小学的时候,上课迟到了,每当老师问起为何迟到的原因时,由于怕被老师批评,我的回答总是在找一些客观的理由,晚起的原因无外乎以下几种,1.我起晚了;2.闹钟坏了;3.爸妈没叫我;4.车堵了,路况不好。第四条最常用,每次看到老师气愤而无奈的表情,我只是暗暗窃喜,心里虽然明白用这些借口来搪塞老师推卸自己的责任是很不应该的事,但是每次安然无恙、侥幸逃脱又让我不时用这些陈词滥调来推卸责任。终于有一天,我开始反问我自己,如果我每天能早起10分钟,就无须用这些借口来推卸责任,就不必有那么多的借口,由此不找借口的本质就是要做好自己的事,不要给借口又任何机会。
不要让借口成为习惯
借口是一种不好的习惯,一旦养成了找借口的习惯,你的工作就会拖沓、没有效率。每个人都知道,一个好的习惯的养成,需要经历比较漫长的时间,而一个坏的习惯往往在几秒钟的时间里就会形成,相当容易,同样,一个人养成借口的习惯,就会处处依赖借口,碰到麻烦或棘手的事情,不时想着如何去解决或客服,而是只会拿借口当挡箭牌来逃避,长此以往,沉迷于这种现状,不仅削弱了处事能力,更会失去面对挫折的勇气,成为一个平庸之人而虚度光阴。
对立情绪要不得
人的情绪是很复杂的,有时并不是每个人都能很理智的面对每一件事,对立情绪产生后,就会变得消极、厌烦,甚至痛恨,继而影响自己的工作或学习,使自己的主观能动性变成一度的颓废,使计划一拖再拖,若长此久往,往往会事倍功半,老命伤财,得不偿失。
没有任何借口这本书使我感受到事在人为,只要自己努力改变自己,克服不良习惯,远离找借口的习性,才能有所发展和进步。
没有任何借口读后感 篇5
“责任让人的生命如此厚重,责任将人的品性如此升华!任何时候,我们都不能放弃肩上的责任,扛着它就是扛起生命崇高的信念”。工作越久越发现,能抽出静心读完一整本书的时间都异常珍贵,这次有幸能够读完《落实责任没有任何借口》一书,作者将一个个鲜活的事例和精彩的观点用浅显易懂的语言展现在我的面前,在收获启迪的同时,更让我深刻体会到“责任”二字意义之重。
作为社会中的个体,我们每个人都有不可推卸的责任。“欲治其国者,先齐其家”,在家庭中,我扮演了妻子与母亲的角色,便需要为小家承担起责任,让她成为最甜蜜的港湾,这份责任是与身俱来的;在工作中,更是需要我树立起强烈的工作责任意识,因为无论身在哪一个岗位,都有自己必须要承担的责任。员工是否拥有责任意识,决定了其如何完成工作的态度和是否拥有做好工作的积极性,最终收获的结果也是不尽相同。
因此,作为一名预算人员,责任心就显得更为重要了。因为预算直接与经济有关,一个预算员是否有责任心,可以说直接影响到项目效益的好坏。工程预决算所要达到的最终目的,是追求所做工程的利润最大化。如果一个工程做下来,没有效益,那还不如不做。而想要达到这个效果,就需要预算员去思考:如何做好预算、结算?如何在项目实施过程中做好风险预警,做好成本控制?如何做到既能将项目成本控制在最低,又能将结算造价做得更好?预算不像财务,数据是唯一值。预算是个十分灵活的工作,没有唯一性。即便是签得再好的合同,也会有“漏洞”,就看你如何去把握。在造价行业,流行这样一句话:预算员的工资不是老板给的,而是自己给的。是什么意思?就是预算员能够创造明明白白的可计量价值。
在多年的预算工作中,我深刻认识到,一个具备较高职业追求的预算员,需要始终把“责任”二字作为高质量完成工作任务的标准之一,往往一两个小数点的错误,就会是“失之毫厘,谬以千里”,会让企业蒙受巨大损失。我要告诫自己,要干一行,爱一行,时刻思考自己的工作能力是否能对得起企业支付的工资;自己在工作时间内,是否努力挖掘了自身的所有潜力;今天的付出,是否推动自己在朝着期望的方向在前进?还要时刻反思,自己所掌握的技能及自己的工作是否已经成为了重复劳动;自己是否应该更新自己的技能,谋求更大的发展?古语说的好:逆水行舟,不进则退。只有时时刻刻有危机意识,能反省自己的工作和学习状态,才能在激烈的竞争中立于不败之地。
承担责任绝不只是埋头苦干,更好的工作机会和工作环境只是以往每一步兢兢业业之后的回报与新起点。坚守职责、正视错误、积极践行、立足实干、狠抓细节,唯有将“责任”作为内心的动力去更好地投入工作,将简单的事情做到极致,在平凡中做出不平凡的坚持,才能在日益浮躁的年代中,为公司创造价值,为自己创造不平凡的人生。