经验交流演讲稿
爱习作提供的经验交流演讲稿(精选6篇),经过用心整理,希望能对您有所帮助。
经验交流演讲稿 篇1
敬爱的老师们,亲爱的同学们:
大家好!
我是六(7)班的学习委员葛伊诺。今天很荣幸能够在这里分享一下我的学习经验。
我认为学习主要分为三个阶段:
一、课前预习
我觉得课前预习是提高听课效果的一个最重要环节,也是学习不可缺少的一部分。每次我的课前预习都做得很认真。我先熟悉知识内容,找出重点、难点和疑点,借助一些学习工具,比如字典、课课通等,查阅资料,记下不会的或者困惑之处,以便课堂上从老师那里得到解答。
二、课堂学习
每一节课,我都认真听讲、积极思考、踊跃发言,认真做好课堂笔记。
三、课后复习
古人云,温故而知新。课后我会认真整理课堂笔记,多做一些练习巩固知识。当我被练习中的拦路虎给难住时,我总是不轻易放弃,绞尽脑汁想出答案。
每天早晨,我会花十分钟左右的时间听一听课文或者记忆英语单词。每次考试前,我通常会画一个思维导图,将重要的知识点以发散性思维的形式扩散开来,具体到每一个知识要点。这种复习方法可以达到更好的复习效果。当然了,平时的错题整理是最不可缺少的了。
成功=99%的汗水+1%的天分,好的学习,一定要有刻苦勤奋的精神。古有“头悬梁,锥刺骨”的典故,今有“张海迪身残志不残”的事迹,没有付出,哪来收获?
20xx年,我因为一场交通事故导致左腿骨折,需要住院治疗。开始的几天,腿疼得我整晚都睡不着觉,加上自学好多知识点都不会,几次都想放弃了。但老师和同学们的关心和鼓励,唤起了我自学也能成功的信心,于是我一边配合治疗,一边坚持每天学习。两个月的病假期,我不但功课没有丝毫落下,而且还在期末考试中取得了优异的成绩。
同学们,让我们一起为了美好的未来而刻苦努力学习吧!
谢谢大家!
经验交流演讲稿 篇2
各位同学;
大家上午好!当我再次踏入校园时,心里有一种说不出的欣慰与快乐。打工的一段时间让我们重新认识了这个复杂而多变的世界。离开学校那一刻感觉自己就是脱笼的小鸟,进入了社会才发现原来自己的翅膀不够坚硬。回想起这段校外生活,确实感触很多。
离开学校后,我在威海的一家电子厂工作。每天早上七点多上班,一直到晚上10点。当然很幸运虽然说时间长了一点,但并不太累,这对于一个年轻的小伙子来说并不算什么,起初我确实这么想但到过了将近一个月的时间,第一次感觉到了累感觉到了辛苦。一直以来都是在父母的身边,在他们的精心呵护下学习、生活。总是饭来张口衣来伸手。工作累的时候总想如果父母在身边该多好,但当回过神来发现,现实是这么残酷,父母不在身边,自己仍要坚持。为了那一天几十块钱的工资。我必须得坚持。等到月底发工资了,心底是那样的激动,但激动过后,看着手里拿着这一千块钱,想到的是什么呢?看着这一千块钱,想到一次次从父母手里接过的学费与生活费,再想到的是自己这一个月是多么的辛苦?那么父母为了供我上学,他们又是多么的辛苦,他们为之付出多少的艰辛?想到这里,我渐渐的接受了这个残酷的现实,世界是真实,我们该面对总还得去面对。
想到了父母亲,也就想到了在学校这种无忧无虑的生活和复杂的社会比起来。学校是多么的美好。有的学生总抱怨学校生活的清贫,抱怨学校纪律的苛刻,其实比起工厂的生活,这些算的了什么呢?就拿我来说吧,我早上起来的早餐是在商店买东西吃,买点油煎饼之类的混过一顿。等到中午和下午长门封闭,厂内食堂有饭菜,这些对我来说又意味着什么呢?食堂条件还可以但是你会花掉自己半天的工资去吃那些所谓的大鱼大肉么?舍不得那就只能是清水煮豆腐了。再说到纪律“无规矩不成方圆 ”,到哪都离不了纪律,在工厂更不例外。现在我就讲一讲厂里的纪律。首先,为了工作的需要,员工必须站着。也许大家会说;“不就是站会儿吗?有什么大不了的?”但是你可知道这所谓的一会儿是多长时间?每天除了午饭、晚饭各有一个小时的休息时间外,其余的将近十二个小时,你都必须站着,这意味着什么?有的同学现在在学校总觉得自己可以放松,可以休息,总对自己说今天不锻炼没事,明天不锻炼也不伤大雅。其实,在我们真正进入社会才会明白一个健康的体魄对我们来说是多么的重要。也许有的同学会说,我累的时候可以坐下来休息一会儿,哦!对不起,整个车间也找不着一个凳子;也许有人还会说,那就蹲在地上休息一会儿吧!那样也行,不过你别让领导看见了,随便说一下,厂里的领导很多,并且始终都在车间里转悠,要是被他们发现的话,好的时候他会吼你俩句,骂你一通,不好的时候那就糟了,他不会骂你,但是会拿出一张纸条,让你填上自己的名字,这就意味着你今天就白干了,等到发工资的时候,有的员工会拿着工资去找领导,为什么自己工资这么少,厂里领导的答复只有俩个字——纪律。
再有呢!就是枯燥而又沉闷的环境。公司里为提高产品的质量与产量,对员工提出了一些必要而又苛刻的要求。上班期间,不准说话。也就是说呢,在上班的时候别让领导看到你的嘴在动,否则又将是一通臭骂。还有不准看手机,不准接电话,被他们发现立马收走,想要回来,可以,要么你跟领导关系真好,要么那就交一百块钱赎回来吧!联系到我们在学校用手机的事,学校不让同学们上课玩手机,专心学习。其实,一是为了让我们有一个很好的学习环境,也是磨练我们的意志,培养我们良好的习惯。也许有的同学会说,学校是学校,工厂是工厂。到了工厂,我肯定会遵守纪律的。有句俗语“江山易改,本性难移”,其实这句话并不完全正确,因为人的本性都是善的,而应该说成是“江山易改,习性难移”。这里呢?包含了两层含义,一是说呢!习性可以改变,也就是同学们说的,到了厂里我们可以遵守纪律,好好工作。但是还有重要的一点呢?就是习性不易改变。这里所说的“习性”呢,就是习惯。当一个人习惯性的以一种方式做事的时候他总不会改变这种方式,即使他知道这种方式不对或者不好。那么同样当我们习惯了无拘无束的生活时,我们会甘愿做一只被关在笼子里的小鸟吗?答案绝对是不会。
其实这个世界就是这么现实,这么残酷。在这样一个节奏快到让人不法自拔的社会我们必须在必要时学会做一只关在笼子里的小鸟,磨练我们的心志。当我们变得很坚强,变得耐心十足的时候,打开笼子,才会飞得很高。
经验交流演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、前辈、同行:
大家好!
作为一位年轻教师,我一直是以学习的态度在做班主任,所以,不敢称作经验,只能叫做经历。下面我就把我学做班主任的一些想法和做法做一下汇报。
第一个大方面,我做班主任的基本理念。
我把自己定位成班级的引领者,而不是管理者。我的目标是带领班级同学一起努力,实现每一位同学的快乐、健康、有效发展,让高中生活成为他们人生的美好回忆。基于这个总目标,我制定了三个子目标。分别是:(1)建设健康向上的班级文化,要勇于担当、乐于分享、珍惜荣誉、共同进步;(2)营造良好的学习环境,要气氛活跃、纪律严明;(3)发展深厚的同学情谊,同学间要互相尊重、包容,尽量不发生摩擦。为实现这些目标,班级工作的基本原则就确定为方法科学、氛围民主、制度严格。
第二个大方面,我的一些做法,主要从大方向和小技巧两个角度来汇报。
第一个角度,大方向。主要包括班主任日常工作重点、对学生的基本认识、做班主任的心态这三个方面。
关于班主任日常工作的重点,我觉得当前形势下首先是保安全、保秩序、保成绩,然后是保综合素养,其中,保安全包括心理安全,而这四个保是相辅相成、相互促进的,跟四喜丸子一样,少一个都不得劲儿。
对学生的基本认识,我觉得学生首先是一个人,那就必须得到充分的尊重;其次学生是非常复杂多变的,需要时刻分析和研究,而不能过分依赖既有经验。
做班主任的心态,我觉得这三点比较有价值:一是要有研究者的心态,凡事要想为什么,而不是怎么办,这样对事情的认识才能深刻,解决起来才能更有效;二是要有学习者的心态,要善于从自身找原因,愿意否定自己,不自以为是,从而使得自己有进步的可能;三是要淡定,出了事情先接受,再分析,后处理,不要随便生气和愤怒。
第二个角度,小技巧。我常用的有如下四个:
一是工作抓重点,该放手时就放手,自己掌控住大方向,小事情交给学生做,同时做好监控工作。比如说本次体育艺术节,我提出安全、快乐、有序、高效的目标,然后根据班委的能力特点和职务,安排副班长和体委负责所有与体育比赛有关的事情,劳动委员负责与卫生有关的事情,班长和文艺委员负责所有其他事情。做好这些大安排后,具体方案和细节就交给他们来制定和实施,我负责审核,把不合理和不完善的地方提出来让他们继续修改,在执行过程中负责监控。结果学生准备得很充分,写了份计划,把所有重要事情都安排到了人,所需物品列了清单做了预算,秩序册拿到后把本班所有运动员的比赛信息全部摘出来重新制表打印,给相关人员人手一份。运动会期间各项工作也都有条不紊。
二是给学生尽可能多的平台和机会,而不只是完成班主任工作规范上规定的事情。这样一方面确实有助于学生成长,另一方面学生会更认可班主任,班主任在处理其他事情时就会更有权威更有效。我目前主要做的是尽可能多的让学生组织主题班会,举办了一些作文比赛,让学生做了电子班刊,不过电子班刊很不成功。
三是多和学生商量,多听学生的想法。比如让学生组织班会出了很多问题,主要有形式上很容易受限于第一次学生班会,很多学生只是想糊弄过去,班会只有形式没有内容,不贴合学生实际。特别是现在的学生特别会说好听的,在班会上说起来一套一套的,但实际上一节班会课下来什么效果也没有。为此我和学生一起分析和商量,制定了这样的规则:每次是三个班会小组同时准备班会策划,其中最差的上台展示,展示完后还要表演一个节目,而最好的班会策划则在荣誉栏里公示,还可以自由选择是否示范表演。对于策划,则要求所有步骤和内容都必须详细列出,内容要针对班级实际情况,要能感动自己,不能是大话套话,不能浮于表面,不能从网上直接下载。这样做了两次后班会质量明显提高了很多,参与规则讨论的学生也觉得很有成就感。
四是单独谈话时要尽可能走进学生心里去。具体的,姿态要低下来,不能以教育者的态度谈话,而要以平等对话者的态度来谈话,可以先多听学生讲,从学生角度出发替学生考虑,不要一上来就不停的说自己的想法。
上面就是我今天汇报的内容,有的很空、不现实,有的很粗陋,请大家多多包涵。而且自己太年轻,阅历、知识量等都还不够,很多好的想法和做法都不知道或者学了个似是而非。还得好好学习,请大家不要客气,多多批评,多多指教。
谢谢大家!
经验交流演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、老师们,大家好!
首先感谢领导搭建了这样一个平台,给予了我一个和大家交流的机会。今天在这里谈教学经验交流,实在有些诚惶诚恐!我下面所介绍的,大多是学习一些教师的好的做法,加上自己的想法和平时实践,
下面我就怎样激发学生读书兴趣、家庭作业、写字教学等方面向领导、老师们做一下汇报:
1家校携手事半功倍
有位科学家曾说过:“成功的真正秘诀是兴趣。”一年级时为了更好的激发孩子们的读书热情,我利用各种方式激发学生读书兴趣。设立了五花八门的奖项:什么小书迷、小白灵、读书冠军奖等,一开始孩子们只要读,我就给他们发奖,自己亲手剪的小红花。(几角钱一张的大红纸一节课就能剪很多。)争取每个孩子都能得到小红花。学生得到小红花后都很高兴,有的学生把小红花郑重其事的摆在桌角,有的喜滋滋的夹到书中,有的则小心翼翼的装到口袋里,看到孩子们拿到小红花后那珍惜的样子,让孩子觉得读书是件高兴的事,我的第一个目的就达到了。
课外阅读重在课外,这就离不开家长的大力支持。为此我及时把孩子在校的读书表现在证明本上(证明条)反馈给家长,有时是一句表扬的话,有时是画一个笑脸。家长也及时把孩子在家的表现反馈给我。一开始的时候,家长的证明条都干巴巴的,就写孩子读了什么,没有一点感情色彩。我们班有我几个很熟悉的家长,有的是我原来的同事,也有我本村的,于是,我就和她们商量怎么写证明条。我每天布置读两首儿歌,我就告诉他们,可以引导孩子多读几个,并写上孩子读儿歌的态度。第二天早上,孩子们上交证明条(本),我浏览一遍后,找出读得多的,或表现好的学生的证明条念给学生听,并加上一番表扬。在班里一读 ,学生感觉特光荣,读书兴趣更浓。其他学生恍然大悟,原来完成老师布置的作业之外,还可以多读。也开始效仿起来,每天早上,孩子们三五成群的凑在一起,互相询问昨天晚上读了几首儿歌。有的一晚上读几十首,有的背过几首,对于读得多的,一家人既惊讶又羡慕。抓住时机,表扬表扬再表扬,树立榜样,几朵小红花发到手中,在别人艳羡的目光中领到小红花,那高兴劲就甭提了。除此之外,我还给学生讲故事作为奖励。一年级时,预备铃响后,我在班内给学生读故事,这时的教室,除了我的朗读声外,没有一丝杂音,就连几个平时屁股上像长刺的小调皮也静静地坐在座位上,脸露喜色。这时的学生,都瞪着新奇的眼睛盯着我,生怕漏掉一个字。听到有趣处,孩子们会情不自禁的发出开心的笑声。孩子们在笑声中领略到了书的魅力,在笑声中喜欢上了读书。
家长的反馈让我在指导孩子阅读、表扬孩子方面更有的放矢。有的家长在证明本上写道:“尊敬的刘老师,耿晓雨今天晚上读了12首儿歌,还想多读呢!”还有的写道 :“王靖晨读了20首儿歌,还给家长背了好几首,在家当小老师教我们读呢!”“李鹂萱的小书迷奖整整齐齐的贴在自己的房间里,还不让我们动一动,非常珍惜!奖励激发了孩子读书的兴趣,谢谢您,刘老师!”“孔源让我们用他的压岁钱来买书,孩子能主动提出买书,我们做家长的感到非常高兴!”“耿一凡和家长每次逛超市,直奔图书,在那儿一看就是很长时间”……于硕、伊钧泽、田森然、高志扬等家长每次写证明时都把孩子读的故事题目一一列举出来,满满的一张纸。我告诉他们,只要写读了多少故事就行,不用全部罗列,可这几个家长却说,只要孩子喜欢读书,我们愿意写。孩子们用自己的努力得到的小红花特别珍惜,我想,他们每数一次,内心一定会很高兴。家长们对孩子读书的评价加上我的表扬鼓励像扬起风帆的小船一样鼓足了劲。于是孩子们盼望每周五举行的儿歌(故事)诵读,评选读书冠军,给他们发一只剪的“小百灵鸟”,孩子们高举“小百灵”,脸上露出成功的喜悦。没得到的用羡慕的眼光注视着他们,下一次,就会有越来越多的孩子加入读书冠军的行列。随着时间的推移,孩子们的读书兴趣浓厚,养成了爱读书的好习惯。现在,班里有很多小书迷,(当然到现在还有不主动读书的,)感谢家长,是他们的支持,我的培养学生的读书计划才进行得如此顺畅!教学中,有家长的协助,我觉得孩子是幸福的,我也是幸福的。
现在的孩子,有的撒谎都理直气壮的。有的学生,经常不拿作业来,每次问他,都说作业做完了,家长给他检查了,就是忘带了。经常这样引起了我的注意,于是打电话和家长沟通,家长听完后,说:“我每天问他有没有作业,孩子都说没有,只有读课外书,谢谢老师告诉我真相,要不我还蒙在鼓里呢!每次都是报喜不报忧。”我想,要不是和家长沟通,我也被蒙在鼓里,还被他忽悠呢!还有学生再说作业忘在家里时,我要给家长打电话证实时,才告诉我,没做作业。学生先和我兜圈子,最后无路可走时才承认错误。我就想:学生为什么会出现这种情况?第一是二年级时不布置书面作业,学生已形成习惯,家长也没有了检查作业的意识。是不是以前我太相信他们,让其拿来就行,时间一长就忘了。回家撒谎说没有作业,家长也不知情。学生两头瞒,吃到甜头就放肆起来。
经验交流演讲稿 篇5
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
首先,我要感谢幼儿园领导给老师们创造了一个“公开、平等、竞争、择优”的良好环境,才能使像我这样的普通教师,有机会以竞争上岗的形式得到快速提高。同时,我也要感谢在座的各位,是你们给了我无比的勇气和信心,对我个人而言,这不仅是一次竞争,更为自己提供了一次锻炼的机会,让我去挑战自己,战胜自己,让我有机会在大家面前充分展示自己。对自己是一次很好的检验、学习和锻炼!我即使落选了,也能看到自己的差距,为今后的努力指明了方向。
我是xx,今年xx岁。自从我20xx年来到幼儿园工作,至今已经有x年的时间了。在这x年的工作中,我一直是吃苦耐劳,爱岗敬业,工作上踏踏实实,兢兢业业,努力把自己的本职工作干好。通过这x年的工作,我已经充分具备了胜任班主任这个工作职位的能力与素质,我认为自己最适合当一名幼儿园班主任教师。我的竞聘理由有以下三点:
一、具有吃苦耐劳的精神,尽职尽责的工作态度班主任工作历来是任何一个教育单位工作的重头戏,其对教育教学目标的实现,对孩子身心健康成长的关键作用。班主任工作繁琐而平凡,每天都是由点滴的小事组成,面对幼儿园的小朋友,不能有丝毫的松懈,必须时刻保持高度的敬业精神和责任感,有着科学的管理方法和组织能力,而我正具有这些特长。面对小朋友,我有很好的耐心,能随机应变的处理各种突发状况,我喜欢迎接这一挑战,我喜欢紧张有节奏,充实而又有意义的生活,我愿意把我充沛的精力和爱用在孩子身上,我真心的热爱这份职业。
二、个人丰富的幼儿园工作经验各位知道,我从一走出xx幼师的校门就是担任幼教工作,多年来,我积累了不少教学经验与方法。正如哲人所说经验就是一笔财富,而我更愿意把自己的经历当成一种资源,一种可以在今后工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源,一种可以开创未来的资源。
三、干一行,爱一行,热爱幼师工作热爱是最好的教师,在从教的这些年来,我每天都生活在幸福、愉悦当中,能够从事这份工作,是我一生的荣幸,我觉得自己越来越喜欢这份工作、一直以来有着强烈的进取心,趁年轻好好锻炼自己,精神饱满的我有的是精神和爱心承担班主任工作,我想在幼教生涯中锻炼自己的一切才能,让我老了退休后回忆年轻时不留遗憾,我愿意把自己一生的精力和爱都奉献给幼教事业,挑起班主任这副重担。以前几点就是我这次参加竞聘的理由,我今天是带着勇气与希望而来的,我十分清楚,成绩也好,经验也罢,它只能说明过去,并不能证明未来。如果领导们同事们信任我,愿意让我下学期当上幼儿园班主任,我会从以下几个方面来展开工作:
一、我会围绕幼儿园工作的总体目标,结合本班孩子实际情况,进行有计划,有目的教育教学工作。在教学中即时捕捉教育信息,及时发现问题,解决问题,让每一位幼儿在本学期各个方面都有着明显的提高。
二、每一个孩子都是一个特殊体,他们有不同的爱好与特点,我会仔细研究孩子们发展的需要,制定一套专题研究方案,并认真详细记录,注意总结规律,寻找因材施教的着力点。吸收各地教育教学的精华并灵活运用在一日教育教学中,提高孩子的思维力、想象力、创造力,让每个孩子全面和谐的发展。
三、一如既往地关心每一位孩子的成长,深入他们的生活,培养他们有良好的行为习惯,锻炼他们独立生活的能力。与班上老师同心协力、提高质量,作好幼儿卫生保健和疾病防治工作,使幼儿健康快乐的成长。
四、加强自身修养。不断地学习幼教理论知识,学习新《纲要》,做到观念更新与时俱进,保持一种积极上进的工作态度,坚决做到认认真真做事,堂堂正正做人。
五、多与领导、同事交流。虚心向其他优秀教师学习,多交流经验、观点、多协调,互帮互助,共同提高,不断增强自己从事幼教事业所必需的童心、爱心、细心和责任心。
各位领导、各位同事,曾经,你们给予了我很多的关心与照顾,今天,也请你们继续给予我支持,成为一名幼儿园班主任是我的理想,如果我能竞聘上,我会用心的干好我的本职工作,不让大家失望。如果没有竞聘成功,那表示我肯定还有不足的地方,请大家帮我指出来,我会不断的学习,认真的改正,如果下次有机会,我仍然会站上竞聘台,我要一如既往的干好我的工作,继续将我的爱,我的全部精力奉献给幼教事业。
谢谢大家!
经验交流演讲稿 篇6
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
十分荣幸,能够有这样的机会把我工作四年来的班级管理工作做一个真正意义上的总结。但是万不敢称是“经验”,有些内容到是可以成为“教训”。在此,请允许我向四年来对我的班主任工作以及教学工作给予莫大支持和指导的各位领导和老师致以最真挚的敬意。谢谢大家。
这个总结基本上是从02级5班这样一个特殊的群体里得出来的,我想它同样有着班级管理的共性。
四年多的班主任工作让我深切地感觉到处理好与任课老师的关系,与学生家长的关系,与学生的关系几乎是做好班主任工作的全部。我形象地把这三者比作压在班主任头上的“三座大山”。
首先谈一谈与任课老师的关系。班主任协调处理好与任课老师的关系,是对班级有效地进行综合教育,使学生全面发展的前提。特别是我们年轻班主任,搭班任课教师多数是比我们年长的前辈,我们更应该做好前辈的勤务员。在我们实验学校这块面积不大却和谐安静的校园里,老师们和睦相处,团结友好,四年来,这座大“山”所给我的不是巨大的压力,而是我失望时的鼓励,模糊时的提醒,是无私的帮助,博大的胸怀。感谢大家。
第二谈一谈与学生家长的关系。能否处理好与学生家长的关系,其利弊是显而易见的。学生家长是学生在接受学校教育过程中的隐晦因素。就学生在家庭环境中所接受的来自家庭耳濡目染的影响而言,这一隐晦的因素却起着非常重要的作用。因此,我们在教育教学过程中通过召开家长会,请家长来学校,甚至家访等方式,与学生家长进行交流合作,就显得格外重要。在具体的交流中,作为年轻班主任,必须要把握好一个“度”。我们没有老教师足够的经验和年长的威严,也没有中年教师在工作生活等方面与家长的相似之处。我们与学生家长的交流无形之中加大了难度。小到我们的衣着容貌,坐立姿态,谈吐气质,一次作业的难易多少,一句批评的深浅轻重,大到对学生学习品质等方面的了解掌握以及处理要求,都是我们应该注意的。
最后,说一说与学生的关系。班主任与学生的关系,当仁不让的成为三座大山中的“巍巍泰山”。这一点,相对前辈班主任而言,应该说年轻班主任具备一定的优势。我工作的第一个四年可以说毫无保留地奉献给了零二级五班。我很喜欢这帮孩子,四年来,我们随时随地随意的交流谈心没有过间断,我们交流的方式很多,其中我觉得效果最好的就是文字的交流。我认为师生的平等不是叫出来的,是在随意的谈话和交往中体现出来的;一到假期,我就会十分想念他们,记得初一下学期开学的前一个晚上,我激动的一个晚上都没有睡觉;我还自认为十分体谅他们,初一的一节班会上,我为他们减轻心理压力,把全班六十四个学生说的痛哭流涕,这节班会我永生难忘。初二,我利用有限的班费每周为五班制作并分发一份班级报纸,里面有我想说的话,有学生的作文,有学校班级的“新闻”等等。初三下学期,我利用周末带他们到山上踏青,一起唱歌,说笑。升入初四之前,我还为他们准备了一项巨大的“工程”,针对他们每个人不同的特点,为每一个同学写一封长信,可惜的是,已经为十一个学生写就的一万三千余文字,却十分可笑地不知被谁破门而入,拿去卖了废纸,我伤心地将这项工程中断了;初四伊始,我专门请来上届优秀毕业生为他们作应对初四和中考的咨询报告……四年来,我和五班之间的关系是和谐的,不谦虚地用句时髦的话来讲,零二级五班,是当之无愧的“和谐班级”。上述的一切活动,在五班几乎所有人的毕业留言中,都成为美好的回忆。
年轻的战友们,我们今天是进行班主任经验交流,然而我却认为,作为年轻人来讲,热情比经验重要。前几天我问曾经的五班的一位同学,“你认为是经验重要还是热情重要?”她说:“就你和零二级五班而言,是热情重要。”没错,我在最单纯,最无知的年龄能够带给零二级五班的所有一切,也只能靠那一腔的热情了。经验是大家的,热情才是你自己的。有了经验,你或许得心应手,而有了热情,你却能够有所创新,你的教育才是独一无二的。我想,宁可满怀激情地出现些失误,也不要四平八稳地被人称作成熟。新学期,很巧合的碰到一位在省实验中学任教大学同学,他说,送走一批学生就等于恋爱了一场。我十分赞同这个说法。我与零二级五班的痛苦和快乐,确实象是一场轰轰烈烈的“恋爱”。如今,我也时常在提醒成熟了很多的自己。不要害怕失误,不要害怕“失恋”,能够保持这种激情与一级一级的学生“分手”,才是最难得的。
各位领导,各位老师,请期待着我们年轻班主任们做出更多更大的成绩吧!
谢谢大家!