青年调查报告
爱习作提供的青年调查报告（精选6篇），经过用心整理，希望能对您有所帮助。
青年调查报告 篇1
我国是一个农业大国，农村青年占国家青年的大部分，农村青年作为我国经济社会发展的中坚力量，他们的生存，生活及发展状况对农村经济发展和社会稳定起着至关重要的作用，青年学习需求调查报告。要建设社会主义新农村，加快农村全面建设小康社会的进程，就必须充分发挥广大农村青年的优势和作用，凝聚广大农村青年的智慧和力量。而教育是素质能力的决定因素，为全面掌握农村青年教育水平发展状况，为了解广大农村青年的学习需求，使电大远程开放教育更好的为农村青年提供服务，中央广播电视大学特意组织安排了此次社会调查。
一、调查活动简介
本次调查采取问卷调查方式，对我市农村青年的学习需求作随机调查。本次调查共发放调查问卷4份，收回有效问卷4份，合格率为100%，调查对象为4名年龄均在3５周岁以下的农村青年。
二、调查内容
1、个人基本情况
在随机调查的四人中，四人均为农业户口，家庭成员都是５个及以上，初中学历的１人，占总人数的２５%，高中以上学历３人，占总人数的７５%，有2人从事农业种植、养殖体力工作，２人在乡镇企业任职，有２人是共青团员，１人已婚，家庭年收入均是在１万—３万元之间。调查表明，农村青年学历层次已有所提升，文化素质和职业技能素质都有了明显提高，不过仍有少数只能从事体力型、收入低的工作，调查报告《青年学习需求调查报告》。知识水平和封建思想的限制，直接影响了农村青年的就业。
2、学习需求
在调查对象中都明确表示，希望进一步提升自身学历层次，其中７５%希望通过业余学习方式攻读相应的学历，２５％希望通过脱产学习的方式取得相应的学历，学习的科类为管理学，农学，医学，利用学校机构的载体主要为广播电视大学，普通高校，其它成人高校，若参加短期培训，学习内容为种植，养殖，农副产品加工，家电维修，电工，医疗保健等，学习方式为当地政府组织的短期培训或电大组织的短期培训。调查表明，农村青年大部分人都希望通过学习提高自身的文化素质，学历层次，以适应社会发展的要求。对专业技能培训的认识增强，并希望通过高效，低成本的方式成才。
３、目前最关心的问题
在调查对象中最为关切的是农村医疗保障，农民权益保障，农村基础设施和环境建设，其次为农副产品价格，农村基层干部队伍建设，子女升学和就业问题，农民养老问题。调查显示，农村青年比较关注民生问题，参与社会建设的意愿比较强烈。
４、农村青年对未来发展及学习需求
在调查三名调查对象中对有一个共识，就是希望进一步提升自身学历，通过相关培训，学习文化知识，掌握先进技能，学有所用，以技致富，对社会具备更强的适应能力，体现了农村青年对知识技能的需求加大，都能对自身发展进行定位，思路清，有逻辑的人生目标。
三、影响农村青年学习需求的.问题
当前农村青年的学习状况，其主流是积极向上的，他们正在健康地成长，同时也存在消极的一面，不容忽视。
１、市场经济发展的影响，从宏观角度看，农村青年深深地感触到了国家经济发展的快步伐，欣喜于辉煌的经济成就。问卷调查及面谈结果显示，９８％的农村青年对未来充满美好的向往，其中有８５％的农村青年对“竞争”这一市场经济的本质属性了解较深。从微观角度看，市场经济在农村的逐步深入，使农业的生产结构、生产方式不断变化，而轰轰烈烈的农民打工队伍更使农村人的生活发生了质的变化。
２、农村经济发展水平较低，由于长期以来的历史，地理以及国家政策原因导致偏远山区经济发展较慢，生产水平低直接导致农村教育发展滞后，农村青年不能享受良好的教育环境，有才之士不能得到挖掘，导致农村人才的流失，这就是农村青年文化水平低的根本原因。
３、农村传统思想锢禁，农村社会封建思想依旧残留，重男轻女思想依然存在，导致农村青年性别文化水平仍存在偏差，再者对教育的不重视也是一个瓶颈。
青年调查报告 篇2
从我本人来说，我现在是大二的学生。我到现在为止，从没有谈过恋爱。在我看来，恋爱是一种负担，一旦恋爱，彼此的心里都得装着对方，都是对方的羁绊。时间和精力都耗费在之中，是我所不能容忍的。但是我和其他人交流过，他们大多数和我的想法不同，他们觉得恋爱是一种经历，是人生的一种财富，每个人在大学都应该经历，大学的恋爱是纯洁的，不掺杂杂质的。鉴于对爱情的不同观点，开始这场调查。
一、研究方法和研究对象
1．研究方法。本次调查采用个人专访，希望以此真实、客观、全面、科学地了解大学生的恋爱观状况。
2.研究对象。本次调查选取了东方学院在校本科学生，随机专访了在校生女生30人，男生30人。
3.调查时间为 年 月。
二、调查结果分析
(一)在校生女生恋爱观调查情况
女生接受调查的有30人。女生中有6人至今没有谈过恋爱，在谈过恋爱的24人中，有22人正在恋爱中。
（二）在校生男生恋爱观调查情况
男生接受调查的有30人。男生中有1人至今没有谈过恋爱，在谈过恋爱的29人中，有27人正在恋爱中。
1.在已恋爱的的男女生中，觉得自己有理想恋人的男生占2/3，而女生只有1/10，这说明在对待恋爱对象的态度上，男生比较实际，而女生比较倾向于理想化。
2.在对待异地恋和爱情能否天长地久的问题上，无论是男生还是女生，看好还是不看好，人数都是50％。
3.在恋爱时间份额问题上，60％的女生认为占大学生活时间的35％就够了，男生则普遍认为在35％—65％才适合。从中看出男生的恋爱欲望比女生要强，而且这也说明在本校女生比例远大男生比例的情况下，男生的安全感似乎比女生要小。
4.在如何对待失恋的问题上。40％的男生选择了感到悲痛欲绝，而同样选择这个答案的女生只有20％，同时50％的男生或女生都表示会再找一个，这说明男生比女生重情，而女生比男生乐观。
5.在对恋爱对象的要求上，大多数男生比较重视女生的内在美，而女生则要求男生内外兼修。这也说明男生跟女生人生观和价值观存在着较大差异。
针对男女生的许多不同，做了对比的记录。70％表示是否恋爱无关紧要，只有个别认为不谈恋爱是不完整的大学生活；关于寻找恋人，近一半的人表示是因为寂寞和空虚，并非为了寻找下半生伴侣。男女生各半都能平淡的看待失恋，少数人（以女生为主）把爱情看得很重；在恋爱时间上，女生把恋爱时间限定在65％以下，比男生更注重学业；有60％的人有暗恋的`对象并表示会表白，部分表示不会表白（女生居多）不难看出女生比较矜持，把爱深藏，而男生却勇于表达真情；一半的人表示不轻易爱一个人，且对恋爱的对象要求普遍高，男生比女生更注重恋人的外貌，女生则更注重内在修养，恋人品行成为主要依据，家庭经济背景也很重视。
在上述调查中，男生的恋爱比率明显比女生高，这有很大一部分原因是得益于我们经管类学校男女比率1:3的现状。这样的话，目前我们国家男女比率严重失调，那么可以推测未来男生的单身率会较高！
因为我所调查的范围比较小，内容单一，所以从网上搜集了一些大学生的恋爱观的调查。我发现现在的学生的恋爱观，普遍比我们的父辈开放，大家在恋爱上责任感普遍比较弱，不像我们的父辈“不在乎曾经拥有只在乎天长地久”的恋爱观，而我们这一辈普遍承认“只在乎曾经拥有不在乎天长地久”的恋爱观，而女生越来越在乎对方的家室、背景等比较表面的东西。
恋爱观无所谓对错，只不过我们每个人应该用心对待自己的每一段感情，别把感情当儿戏。
青年调查报告 篇3
中国改革开放至今，数以亿计的在我国农户根据“穷则思变”的转型热情和对幸福生活的固执追求完美，从乡村到赶到大城市，从内陆地区到赶到沿海地区，从偏僻地区赶到比较发达地域，或打工或做生意，或学生就业或自主创业，为促进在我国社会经济发展趋势作出了里程碑式的杰出贡献。但也恰好是这类不可逆性的流动性，促使城乡差距、地区中间的发展趋势差别放大，另外也造成了例如“留守孩子”等社会发展新难题。因而，科学规范地正确引导和激励这些早已在市场经济体制浪潮中宽阔了视眼、把握了信息内容的出门民工进一步扩展自身的专业技能，针对融洽城镇、地域发展趋势，进一步提高她们的竞争能力，为社会经济发展的发展趋势作出更高的奉献及其贯彻落实生态文明建设，具备十分关键的实际意义。
为了更好地促进这一工作中的进度，大家对宜宾市近五万名回乡青年人民工开展了一次由上而下的全方位调查，并参观考察了顺庆区潆溪镇、嘉陵区大通汽车镇、高坪区长乐镇等城镇，选用交流会、农民走访调查、及其调查问卷等方法搜集调查材料，并对于现实状况逐点剖析了相对应的防范措施与提议，现将调查工作方案以下。
一、南充市回乡青年人民工基本情况
宜宾市坐落于四川盆地东部地区，涪江中上游，南北方跨距165千米，物品跨距143千米，东邻达州，南连广安市，北与广元市、巴中市交界，西与绵阳市、宜宾紧邻。疆域总面积12494平方千米，辖顺庆、高坪、嘉陵三区与南边、营山、仪陇、西充、蓬安五县及其阆中一市。XX年，全省辖有180个镇、302个乡，城市建成区定居人口数量53.9万，在其中城镇户籍人口数量42万，暂居人口数量八万，农牧业人口数量3.9万。长期都是有很多出门流动人口，据调查，20xx年一共有xx万出门流动人口，而在其中青年人占70%上下的占比。20xx年的这种回乡青年人民工的大概状况以下：
学历与从业技术工种：
诸多的回乡青年人民工的学历各不相同，联络她们从业的不一样技术工种，现做一统计分析表以下，由之上统计分析表与具体调查获知，本市回乡青年人民工的学历大多数集中化在普通高中或职高段，而在相近岗位职业技术学校的教育经历者大量，因此从业技术工人的的青年人也相对性较多，但从业一般工作员和一般管理人员岗位的青年人也是有一定数量。
集中化遍布地域：
东、中间大都市，沿海地区关键开发区，及其中西部一些是社会经济发展较快、工程规模很大的大城市是本市外出务工青年人的关键选择。之上地域的工作中机遇多，发展前途好等优点是吸引住本市青年人的关键缘故。
本市外出务工青年人关键集中化遍布在环勃海——京津塘地域；长江三角洲地区；珠江三角洲地域；中间工业生产较比较发达的大城市如武汉市、长沙市等大城市；此外由于就近原则的原因，中西部关键大城市如成都市、昆明市等也是本市外出务工青年人的聚集地；另外，像生态资源（主要是煤矿业和原油）较丰富多彩的山西省、新疆省、河南省、山东省等省区也是吸引住本市民工青年人的打工地域。
从大家的调查中能够获知，本市外出务工的民工青年人覆盖全国全国各地，在中华民族的各条战线、各道职位上充分发挥着出色南充市子女的聪明智慧，也为社会发展每个领域的是社会经济发展作出了关键的奉献。到大都市去，到经济发展比较发达的地区去，是她们勤奋改变现状的经济发展现况的心里话。
未来的学生就业准备：
我们在嘉陵区大通汽车镇与本地青年人民工的交流会上掌握到，大部分青年人民工的意向是在他所打工的地域或大城市投身日常生活。也是有很多的青年人民工期待能根据在企业上的认真工作并获得升职，踏入本企业的高管。另外也是有一部分青年人考虑自身的学历和技术性专业知识的比较有限，怀着求平稳的心理状态仅期待能留到现企业。
在对高坪区长乐镇多户民工家中的走访调查中大家获知，很多青年人民工因为家里有爸爸妈妈妻子儿女，自身是全家人的经济发展支撑，因此现如今期待能在经济收益更强的企业单位工作中，使自身获得大量的经济发展收益。
二、青年人返乡农民工的根本原因
融合大家对当地回乡青年人民工的调查与调查，根据具体分析，大家得到了本市青年人返乡农民工的好多个缘故。
1、因金融危机回乡。受国际性金融风暴危害，造成沿海城市一部分工厂倒闭、停工、限产、减薪、退工，全省因而农民工返乡达3750两人，占农民工返乡数量的41.8%。
2、因周期性等要素回乡。大西北、东北地区等建筑业受气侯危害农民工返乡达20357人，占全省农民工返乡数量的22.7%。从营山县看，农民工返乡2.88数万人，新疆省、东北地区回家的约1.06数万人，占回乡总数的36.8%。
3、因抗灾救灾回乡。5.12地震灾害，阆中市农村房屋毁损多，是省部级重灾县之一，政府部门整体规划复建楼盘介绍达1.57万家，12月底进行。抗灾救灾每日任务较重，造成民工提早回乡达1860两人，占全省农民工返乡数量20.7%。
4、受中间惠农政策危害。我国颁布了一系列惠民惠农政策，如新口的粮食收购现行政策的颁布及其新的`农村土地政策对返乡农民工具备诱惑力。回乡创业开办实体线13360人，占全省返乡总人数18.9%。阆中市龙型镇的李夜交藤，男，二十七岁，中专文化，因打工赚钱公司裁员荣归故里，运用自身打工赚钱积累的4万多元化，贷款5万元，承揽村小闲置资产栽种茶树菇。
三、回乡青年人民工所存在的不足
民工历经大城市工作中与日常生活的“身心的洗礼”，学得了现代企业的优秀管理心得，把握了娴熟的专业技能技术性，带到了很多年积累的资产，是故乡社会发展是社会经济发展的一股新生力量。但仍存有一些不好危害。
一是宜宾市就业前景将更为不容乐观。受金融危机危害，经济发展将不断皮软，公司劳动力也会降低，对人力资本迁移輸出危害很大。很多民工流回，现阶段仅有小量应聘者亮相人力资源管理销售市场应聘求职。因为南充市自身学生就业职位比较有限，加上受金融风暴危害能给予的职位也在降低，预估今年年底将对宜宾市人力资源管理销售市场组成冲击性，就业前景将更为不容乐观。
二是沿海地区一带的公司受国际性金融危机危害停工破产倒闭的速率较为快，面较为大，现阶段在本地犹豫和处在“半学生就业”情况下的民工有可能在中后期相继回乡。
三是很多回乡青年人民工所把握的专业技能比较有限，下岗再就业难度系数相对性很大，必须政府部门正确引导。
四是近些年返乡农民工创立的公司，经营规模小、劳动效率大、科技含量不高，遭遇资金短缺、优秀人才缺、土地资源焦虑不安等窘境，急缺我国颁布有关现行政策给与帮扶。五是如不妥善处置好民工下岗回乡后的学习培训、学生就业、社保转移延续、随返儿女入校、土地资源运营、权益维护、社会稳定等有关难题，将不利搭建平稳和睦的人际关系。
四、防范措施提议
（一）精心安排，摸透工作中真实情况。对于返乡农民工发展趋势提高的状况，团市委为立即把握农民工返乡的基本情况，深层次城镇、村社、地铁站等深入调查摸排，对农民工返乡的趋势、总数开展动态性检测和登记造册，搞好当期数据分析，对发生的动态性新情况立即向相关学生就业企业汇报。另外，各个团支部深层次城镇、村社调查分析，举办农民工返乡交流会，把握农民工返乡的动态性状况，尤其是专业技能、学生就业层面的要求，有目的性地为她们进行就业服务。
（二）加强培训，提升专业技能。一是增加回乡农户职业技能培训幅度。对于大部分农民工返乡专业技能单一的特性，立即将职业技能培训工作中重心点转为农民工返乡职业技能培训，在团省委给宜宾市分派的第一季度培训目标每日任务的基本上，提升4000人的培训方案，关键进行农民工返乡技术培训。以协助农民工返乡提升销售市场职业核心能力，提升专业技能贮备。二是大力开展农民工返乡技能提升学习培训和换岗学习培训。对于市场的需求调节岗位技术培训构造，积极开展“订单信息学习培训”、“定项学习培训”、“品牌培训”和“专业技能培训”，积极主动贯彻落实学习培训补助，全面提高学习培训后的迁移就业。三是进行有目的性地创业培训班。机构有自主创业意向的农民工返乡进行创业培训班，在现行政策上给与帮扶激励和正确引导，协助她们完成自主创业。四是提升就业意识文化教育。协助农民工返乡正确对待当今的经济环境和就业前景，塑造恰当的就业择业观，积极资金投入到销售市场学生就业中去。
（三）进行监督，维护保养合法权利。增加维护保养民工工作利益工作成效，提升社会保障监督稽查，严厉查处损害民工社会保障利益的个人行为。关键是根据团委的青年人消费者维权岗向全省外出务工青年人大力支持，进一步维护保养社会稳定。再次增加“三法”宣传策划和学习培训幅度，提升民工和用人公司的社会保障法制观念，勤奋把青年农民消费者维权工作中切实落实。
团市委的工作员在团省委公布的《关于集中力量做好农村青年就业创业技能培训和信息服务工作的通知》的具体指导下，深层次城镇调查，很多搜集信息内容，获得珍贵的第一手资料，根据具体分析，深思熟虑得到之上调查报告。南充市团市委一定搞好有关业务培训，为回乡青年人民工造就更为和睦的学生就业与生活环境。
青年调查报告 篇4
一、调研时间
5—7月
二、调研背景
近年来，随着公司不断发展，越来越多的青年员工加入公司，优化了企业职工的年龄结构和知识结构，为企业的发展带来了活力和朝气, 且越来越多的青年员工走向业务及管理的关键岗位,青年员工作为推动企业发展的主体作用日趋明显。因此，全面分析青年员工的思想状态，准确把握青年员工的成长规律，探究青年员工发展的新策略，成为青年员工队伍建设与发展的重要课题。
公司现有在岗职工734人，35岁以下青年员工361人.（管理岗位225人、一线职工136人），占总人数的49.18%，其中研究生3人，本科145人，专科99人，约占青年员工68%。
三、调研策略
（一）、状态识别：从身心健康、工作状态、工作活力、组织认同等方面，识别青年员工的自我发展状态。
(二)、特征把握：从业余生活、行为取向、个人需求等方面，把握青年员工的需求特征。
通过上述举措，系统识别当前青年员工发展状态和成长规律，探索助推当前青年员工快速成长以及提升企业忠诚度的策略，为公司党政决策提供参考依据。
四、调研方法 本次调研，团总支采取走访座谈、个别沟通、问卷调查等方法。在对走访座谈、个别沟通的信息梳理基础上，根据青年员工发展状况分析模型编制调研问卷进行数据采集，并在统计分析的基础上形成本报告。
五、基本情况
根据前期的走访沟通情况，本次调查问卷采取不记名方式、内容涵盖职业态度、职业规划、个人需求等方面。本次问卷调查共计231人参与，发放问卷231分，回收216份，有效问卷198份。具体情况如下：
1.本次参与问卷调查53.47%为共青团员；
2.11.88%对目前的`工作岗位很满意，57.43%对目前的工作岗位比较满意；32.67%表示工作精神饱满，50.5%表示能够较好的完成工作内容，12.33%感觉工作累、压力大或消极应付；
3. 49.5%表示有3-5年的职业规划，12.87%有5年以上职业规划，37.63%没有明确的职业规划；
4.62.38%认为最能体现自身价值的方式是个人才能得以发挥，27.72%认为最能体现自身价值的方式是高收入或走上领导岗位；
5.33.66%对公司发展充满信心，认为公司现阶段又好又快发展，越来越好，1.96%认为公司目前状况表面发展，实际倒退；
6.69.31%认为公司需要通过发展机会留人，给职工提供实现个人价值的平台的途径把人才留住并吸引优秀人才，20.79%认为需要待遇留人；
7.53.47%留在公司工作的主要原因是工作稳定，15.84%认为是工作荣誉感、自豪强，10.89%认为是人际关系氛围好；
8.44.55%认为个人离职原因是因为收入福利待遇低于个人预期，55.45%认为个人职业发展空间受限；
9.44.55%希望团组织在业余时间多开展文化体育活动，28.71%希望开展拓展训练，14.85%希望开展技术技能竞赛；43.56%希望团组织每月开展一次活动，24.75%希望团组织每季度开展一次活动，5.94%持无所谓态度；
10、在公司团组织的活动中，65.35%遇到过工作太忙，走不开的问题，13.86%遇到过单位领导不批准的情况，41.58%认为不符合自己兴趣；
六、青年员工的意见和建议
1、增加培训机会、提高职业技能，加强对员工加强培养；
2、多组织各种活动，在工作之余活跃生活，增强企业凝聚力，提供员工之间的沟通交流平台；
3、工作中遇到瓶颈，感觉较迷茫，对职业没有规划，希望对个人发展进行指点，及时关注青年员工的心理波动，让他们在发展自我，提升自身能力的同时对未来充满信心；
4、工作节奏太快，生活和工作的时间安排有待优化；
七、结果分析
从调研结果反应，公司青年员工队伍普遍存在个人职业规划欠缺、价值取向多元化、个人需求多样化等特点。就公司青年员工现状而言,现阶段的青年员工大多都为80后、90后，由于家庭环境相对优越和社会因素的影响，促使他们在成长中积累了自己的个性，在实际表现中思维活跃，接受新事物快，认识事物和适应环境的能力强，从而自我意识也较强，但因缺乏阅历，心理承受能力弱，易受挫，经常会因为诸如领导的批评指正、同事间善意的提醒等小问题，影响工作情绪，从而导致对企业的认同感不高，对自己在企业的未来发展信心不足，缺乏明确的职业规划。同时，由于受到社会多元文化的消极影响以及信息时代的冲击等社会大环境的影响，青年员工的市场经济意识日益增强，重功利、讲实惠的观念愈来愈强，导致他们的价值判断标准过度转向现实化、实用化，一部分青年员工身上存在“过多地关注自我价值的实现和自我利益，而对企业利益关注较少”等现象。
长期以来，我们开展青年员工的思想教育引导上，多采取培训、座谈、会议等传统方式，形式上少有突破，吸引力较弱，不仅不为多数青年员工所欣然接受，而且在市场经济、社会文化等外界因素以及青年员工阅历少、思想活跃、自我意识强等内在特点的双重作用下，青年员工很容易对这种思想教育产生较大地抵触情绪，致使思想政治教育达不到应有的效果。青年员工思想上存在的突出问题，不仅会影响到企业的建设与发展，也会影响到青年员工的健康成长。
在当前的社会形势下，青年员工工作和生活的压力普遍较大，个人的发展，收入、购房等问题普遍存在。当多重压力接踵袭来，极易造成青年员工思想的波动，从而影响到青年员工的工作积极性。所以，应从解决青年最直接、最现实、最紧迫的问题入手，加强对青年的教育引导，让青年员工感受到企业对自己的重视与关注。同时，努力营造企业人文关怀的大环境，激发广大青年员工对企业的责任感，增强青年员工在企业中的归属感。此外，加强与青年员工之间的沟通，让青年员工的意见和提议能够得到及时的传递和反馈，把握青年需求，畅通诉求渠道，用温暖和关爱吸引青年，尽量满足青年在社会、娱乐和求知等方面的需求，不断探索青年思想引导的新路径和新方法，真正服务好青年，让青年员工切身感受到企业对他们的关心和期望，激发青年员工干事创业的热情，引领青年员工在企业生产建设中发挥生力军作用。
青年调查报告 篇5
青年朝气蓬勃，是耀眼的骄阳。我国作为一个农业大国，农村青年占全国青年的大部分，作为推动我国社会主义新农村建设的主力军，因此农村青年发展状况对农村经济发展和社会稳定起着至关重要的作用。教育是素质能力的决定因素，全面掌握农村青年教育水平发展状况，对新农村建设具有非常重要的意义。本次调查按照中央电大对调查实施方案的要求，我在20xx年3月1日对在巨石集团在一线工作的4位龄均在35周岁以下从我市农村来打工的青年采取问卷调查和谈话的方式，对我市农村青年的学习需求作了随机调查，通过问卷调查和谈话交流，使我对目前农村青年的基本状况、学习需求等有了一定的了解，并就如何加强农村青年学习需求的发展提出了我自己的几点对策和建议。
一、通过调查得到的基本情况：
1、受教育程度：在通过随机问卷调查的4人中，初中学历的3人，占总人数的75%，高中以上学历1人，占总人数的25%，在这次所调查的4个农村青年中有1人在农村从事农业种植、养殖工作，1人从事木工，2人在生产企业打工和在商业单位从事厂家促销员。调查表明，目前农村青年的学历层次普遍偏低，文化素质和职业技能素质较差，大多数只能从事简单型、体力型、收入较低的工作。由于受知识技能水平的限制，直接影响了农村青年的就业情况。
2、对有接受再教育的需求程度：在这次调查的农村青年对象中都有明确表示，希望进一步提升自身学历层次和掌握一项专业技能，其中75%的被调查对象希望通过脱产学习或业余学习来取得相应的学历。调查表明，大部分农村青年都希望通过学习、培训来提高自身的文化素质、学历层次、技能以适应现在社会高速发展的需求。
3、获取自身技能的途径：在对农村青年对获取自身技能调查中发现4名被调查对象都希望通过政府组织的短期培训和专业职业技术院校组织的培训来获取相关的专业技能，这表明农村青年对通过专业技能培训来掌握一技之长的认识在逐渐增强，并希望通过高效、较低的学习成本的方式来掌握一技之长。
4、农村青年家庭收入情况：从农村青年家庭年收入调查的中可以看出，所调查的'4个农村青年月收入基本在1500元---2500元之间，家庭年收入也基本都是在5万元以下，这说明城乡的收入差距在进一步拉大，农村青年家庭的生活水平仍处于较低的水平。
5、农村青年对社会热点问题的关注情况：在被调查的对象中他们最关切的是农村医疗保障、农民养老问题，子女就学升学问题，农民的权益保障，再次是农副产品价格，农村基层干部队伍的建设等。调查显示，农村青年比较关注民生问题，参与社会建设的意愿也比较强烈。
6、农村青年对未来发展及学习需求：在调查4名调查对象中3人都有一个共识，就是希望通过学习来进一步提升自身学历，4人都希望通过相关培训、学习文化知识，掌握先进的技能，学有所用，以一技之长致富，对社会的高速发展也具备更强的适应能力，这体现了农村青年对知识技能的需求加大，都能对自身发展进行定位，思路清，有逻辑的人生目标。
二、影响农村青年学习需求的问题：
1、由于农村经济的发展水平相对较低。由于长期以来的历史原因等，使农村的经济发展较慢，生产力水平的低下直接导致农村教育事业的发展滞后，农村青年不能享受到较良好的教育环境，有才之士不能得到挖掘，这导致了农村人才的流失，这就是农村青年文化水平相对低的根本原因。
2、农村传统思想锢禁。农村社会残留的封建思想依旧十分严重，重男轻女思想普遍存在，导致农村青年性别文化水平的失衡，再者对教育的不重视也是一个瓶颈。
3、青年农民工社会保障问题突出。农村青年就业创业能力普遍较弱，大多数只能从事低收入的简单型、体力型职业，普遍缺少专业的职业技能，法律意识也相对淡薄，从而导致青年农民工劳动、就业权益保障缺失和不公平的现象时有发生。
4、职业技能培训的费用较高。目前我国的职业技能培训机构主要由一些赢利性机构举办，这就造成了参加培训的费用较高，只有一定经济实力的农村青年才能参加，这也就限制了一部分经济条件较差的农村青年的学习愿望，，而大多数农村青年因得不到有效的就业技能培训，只能外出打工，从事非农就业也只能干一些缺少技术性的粗活、重活、脏活，而且工作的延续性也非常不稳定。
三、农村青年学习需求发展的对策和建议：
1、进一步加强农村的基础教育工作。政府部门应保障并加强加大对农村教育事业经费的支出，加强对农村学校的教育管理工作，加强农村学校的师资力量队伍的建设，健全农村教师的培养培训制度，健全城乡教师的交流机制，提高农村学校教师的知识水平和道德水平，进一步更新先进的教育理念，为广大农村青少年提供一个良好的学习环境和学习氛围，使农村的孩子从小就能得到良好的教育，真正地学到文化知识，提高文化素质，这必将对未来农村的发展有深远的影响。
2、强化农村青年的职业技术教育。以培育高技术的人才为目的，政府应加大对职业技术院校、培训机构的建设，降低学习、培训费用，让想进一步通过职业技术院校或培训机构来提高自己学历、职业技能的农村青年掌握一技之长，学有所用，以技致富。
3、加强对农村青年的思想政治教育，让农村青年树立良好的思想作风，树立正确的世界观、价值观，努力学习知识和技能，以更加适应社会高速发展的需求，推动农村青年建设的健康发展。
4、深化完善农村社会保障体系的改革。政府应加大对农村的基础设施的建设，并进一步完善农村的各项社会保障体系，解决农村青年的一些后顾之忧，逐步缩小城乡差距。
青年调查报告 篇6
在今天全球经济收到冲击的情况下，就业问题难免成为当今的难点问题。在就业群体中，青年毕业生也占据相当大的比例。前段时间，媒体曝光了广东近30名大学生应聘商场卖肉职位和湖南一些大学毕业生纷纷无偿试用的新闻，更引起了各界人士的`关注，为了充分了解xx镇青年学生毕业后的就业状况，我对本镇青年就业情况进行了调查。
一、xx镇青年就业现状
xx镇土壤肥沃，物产丰富，且可开发利用率高。全镇现共有各类企业400余家，已形成了有色金属、服装、建筑、机械、化工、轻纺、医药等门类较为齐全的工业体系。以种植业、林特业、畜牧业为主要结构的都市农业已成为xx经济发展的一个新亮点。
二、存在的问题与分析
近年来，我镇社会就业形势日益严峻，失业人数居高不下，和以下一些因素有关。
（一）就业观念陈旧。
据调查，一些青年就业期望过高，认为工作分三六九等，特别是读书人就该找一份体面的工作，否则宁愿失业在家。
调查中了解到一位xx大学英语专业的学生，从2022年学校毕业后就一直在备战公务员考试，据他所言考上公务员是他唯一的目标。市场经济发展到今天，在对待就业择业的问题上，很多人依然保留着计划经济时代的陈旧观念，总想着能端上铁饭碗，一劳永逸。因此在择业上首选行政事业单位，不惜一切代价报考行政或事业单位的青年人大有人在。对于一些社会比较急需的就业岗位，例如一些临时性、季节性、脏苦累等工作，则较少被青年人尤其是大中专院校毕业青年所选择。