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新员工入职心得体会

2025/12/07心得

爱习作提供的新员工入职心得体会(精选6篇),经过用心整理,希望能对您有所帮助。

新员工入职心得体会 篇1

在北京培训的时候公司让写工作意愿,我写的是“希望在武汉工作”,最终我也如愿以偿,留在了武汉工作,从内心里我感到高兴。

正式入职已经有一周的时间,感想还是挺多的。首先,从生活上说起。由于来武汉的新员工比较的多,项目上的住宿有些紧张,而且武汉比较的热,大家的情绪都有些波动。第一天中午到的武汉,天气很热,到项目上又说住宿当天没有空调,有些人都说气话“回去算了,还不如不到武汉来呢”。公司本来说第二天一定有空调用的,没想到当天晚上就连夜把空调装上了。说实话不管其他的条件怎么样,其他人怎么想,我是从打心眼里感谢刘姐,感谢公司领导,没有想到效率这么高。由于项目还没有开工,现在是前期准备阶段,各方面的设施都有些不太完善,大家只要互相理解一切都会顺利起来的。

其次,说说工作中的的.事。我本来学的是工民建,现在做的是地铁项目,很多事情还得在工作中不断学习,才能跟上大家,我有信心在地铁项目中做到出色。我被分到工程部,我希望我能从最基层做起,苦点累点无所谓,一定得把自己的基础打扎实,在实际工作中不断积累经验。与此同时,我还得涉猎其他部门的知识,通过自己的努力,希望能够做到一专多强型的员工。到工程结束的时候,我希望我能问心无愧的说,我努力工作了,我对得起公司,对得起自己,就很满意了。

最后,我希望我能尽快的适应工作角色,完成职场转变,“融入集体,创造价值”!

新员工入职心得体会 篇2

七月流火,但我们并没有感到酷热难耐,反而积极、主动地参加集团公司的入职培训。我们来自不同的地方,不同的高校,学习不同地专业。如今,刚刚告别校园的我们正逐步实现从学生到职业人角色的转换,实现从优秀到卓越的飞跃。

高度重视,精心组织。为做好本次入职培训,让新员工充分了解和融入公司文化,提升团队协作能力,增进个人素质,实现从学生到职业人的转变。培训中心进行了周密的策划和安排,培训课程涉及公司的发展史,公司文化以及规章制度等。

重点学习,保驾护航。集团公司培训中心赵主任讲授如何做好一名合格的员工的道理,为我们重点剖析了新员工与老师傅之间相处的的各类问题;培训中心老师也介绍了企业文化、规章制度、薪酬福利等相关制度,使我们都受益良多。

新老互动,分享经验。俗话说:“授人以鱼不如授人以渔”。人力资源处老师结合自己建邦十年的工作经验,分享了对集团公司文化的理解以及如何更好地适应公司环境的体会;介绍了工作生活中的点点滴滴,受到了大家的一致好评。

立足本职,传道授业。集团公司常务副总刘力强介绍了集团的发展概况,建议我们在今后的工作中注意细节,脚踏实地。勇于挑战,敢于担当,常怀感恩,努力实现人生价值。希望大家通过自己的辛勤劳动和智慧,在这个舞台上谱写自己满意的乐章。

最后,我们共同希望尽快融入到集团公司的大家庭中,祝大家在建邦生活充实,自信快乐!

今天下午,张总给我们作新员工入职培训,新员工入职培训心得体会。因为是张总讲课,所以我们早早的赶去霸个好位置——选了个正对张总的座位,可以把张总的一举一动都收在眼底。嘿嘿,也有个别不pass的同事,竞然敢迟到,结果被张总指令请大家明天的下午茶,大家又有口福了。

入职培训主要是介绍公司的背景、公司的架构以及公司的规章制度等等,使新员工在入职前对公司有一个全方位的了解,认识并认同公司的事业及企业文化,坚定自己的职业选择,理解并接受公司的共同语言和行为规范。虽然在培训之前,张总说这堂课会有比较枯燥的内容,但两个小时下来,我们所听到的都是些很生动的例子,根本感觉不到这是在讲制度类的`东西,张总的演讲总是很富有感染力的,而且我们在其中学到了很多做人的道理。首先,为人要真诚,只有当你真诚地对待别人时,别人才会真诚地对待你,我们要学会用宽容的心去对待身边的人和事,你的心胸够宽阔,才能够发现别人的优点,才能够喜欢别人,和别人相处融洽。

有句话说得好:当你发现别人越来越多缺点的时候,说明你的缺点也越来越多!所以我们想自己优点多一些的话,就赶快去发现身边人的优点吧,呵呵。其次,要有足够专业的知识,只有你对自己的工作够专业,才能够更好的开展工作,面对客户才能提供全方位更完善的服务,让客户接受认同你的工作。

再者是快乐,快乐生活,快乐工作,当你真心喜欢你所从事的工作岗位,你会感受到工作带给你的快乐;如果你不喜欢这份工作,将无法把它做到最好,像张总所说,面对你不喜欢的工作,只有两条路可走,一是放弃这份工作,二是喜欢上这份工作。相信进入时代财富的同事们都是很快乐的在工作的,因为时代财富本身的工作氛围就是很轻松快乐的,例如张总办室时不时传出来的爽朗的笑声、中午下班铃响冲向饭堂的那一刹那、萝卜一声令下抢下午茶的时刻,这些都是快乐的体现。

时代财富的快乐无时不在,无处不在,只要你善于去发现。经过这两个小时的培训,我获益良多,从今天开始,我要快乐的工作,快乐的生活,因为有些事发生了是无法改变的事实,只有积极的面对才是上策,像人们常说的一句话:快乐也要过,不快乐也要过,不如选择快快乐乐开开心心的过!

新员工入职心得体会 篇3

到项目部已经一周多的时间了,我作为一名见习试验员,跟着师父和各位前辈在试验室开始了我的第一份工作。

这一段时间,学习了很多知识,也在师父的指导下动手操作了试验,自己有一些感想。首先最重要的一点就是要注意安全,安全永远要排在第一位,这是我们来到项目部以后上的第一堂课,也是师父时常提醒我的。但缺乏经验的我有时还是会疏忽,像我第一次用酒精燃烧法测砂的含水率时,将酒精点燃之后,由于太靠近搪瓷盘,险些烧着了自己的头发。试验人员经常要去现场做试块和检测,要做好防护措施,防患于未然。

试验是个细致活,千万不可马虎大意,做之前一定要先了解试验规程,学习各种试验仪器的使用方法,记清楚试验的操作步骤。做试验时要思路清晰,注意力集中。记得有一次做筛分试验时,有一个筛筛下来的石子忘记了并入下一个筛,结果导致整个试验要重新来过。所以,师父反复叮嘱我,每个步骤都不能粗心大意,否则,可能一个环节出了错,之前的步骤都白做了。

我的师父是一个在试验室工作了很多年的老员工,有着丰富的实操经验,像一本行走的操作手册,看着做出来的数据,就能大概分析出是哪个步骤出了问题。而且他是一个十分严谨的'人,对于每项工作都很认真,跟着他学习,我每天都过得很充实。

在生活方面,自己也渐渐开始适应试验室的生活节奏和环境。有问题的时候,师傅和各位前辈也会积极地帮助我解决,感谢他们。

这段时间主要学习的是集料室的试验和关于试块方面的东西,对于水泥、土工等方面的试验学习还比较少,接下来,在做好师父交代的工作之余要多了解这些方面的知识,为下一步的工作做好准备。这是自己第一份正式工作,我会努力学习,认真做好自己的工作,不给自己留下遗憾。

新员工入职心得体会 篇4

一个多月前,我还是那个怀揣梦想、带有书生之气的青年。如今,我已经光荣的成为了开滦集团的一份子。虽说我还在实习的阶段,但我身体中此刻注入了开滦的血液。因此我也肩负起了为开滦谋发展,与开滦共进退的使命和命运。

走进开滦集团这个温馨而又祥和的大家庭中,心里充满了对美好未来的憧憬和向往。上岗前的培训使我更加清楚的理解了开滦的文化和内涵,也为自己能成为一名开滦人而感到无比的骄傲和自豪,同时也意识到自己肩膀上责任的重大。“为员工,为企业,为社会”短短的一句标语道出了开滦人的做事态度、远大目标和追求。我坚信开滦集团会用好的品质和优质的服务在世界的舞台上舞出自己的一席之地。

培训结束了,我被安排到开滦建设集团计量中心工作。在去计量中心的路上,我从带领我的同事那了解到计量中心对新员工的培养方法和重视程度。因此,我也打消了心中的顾虑,顿时心中充满了激情和对未来的向往。到公司后,个个领导对我的关怀,叫我感受到了家一般的温馨。领导们还给我讲解了公司的`发展和以后的走向,这也使我产生了动力。在了解了公司的背景和公司取得的辉煌成绩后,我又萌生了对公司的羡慕和崇拜之情。

熟悉之后,公司领导又给我讲解了我要从事的工作和应该注意的事项,因此我又对我要从事的工作有了初步的了解。

第二天,公司安排我去曹妃甸。一路上是欢声笑语,可是当我看到空旷、冷清的曹妃甸后,我的心情骤降,一落千丈,怎么也高兴不起来了。当我知道,我所处的环境是没有水没有电,交通不便的环境时。我因此后悔过,有过想放弃、想离开的想法。可是我还是坚持下来了,我想是开滦的血液给了我留下来的力量,是开滦那勇往直前的精神给了我生存动力。

在曹妃甸,可以说是闲暇无事,这使我感觉很无聊。后来我为了不叫自己碌碌无为、无事可做。我经常利用空余时间到现场上看工人们是如何帮轧钢筋、如何支模,技术员是如何操作仪器,各个公司的管理人员如何对现场进行管理……再后来,我们实验室设备到齐了、放好了,我会每天给设备去陈去土、打扫实验室,就这样在曹妃甸这个本来无聊的的地方,我将它变得勃勃生机充满乐趣。

就这样,一个多月的时间一晃就过去了。我不敢说我在这一个多月的时间内学到了多少知识,但是我敢说在这一个月的时间内,我学会了怎样面对困难,怎样去适应环境,怎样变无聊为有聊,使自己的人生充满色彩。

回到单位后,我开始和老师傅学习如何做试验,怎样出报告。虽说我还是刚接触试验,不能独当一面。但我可以说,我是一个好的助手好的帮手。我也会用自己的努力来尽快早的使自己的知识更加丰富,扛起公司的大旗。

开滦集团就像一轮冉冉升起的朝阳,它聚集着能量,孕育着生机,充满着希望。而我又是开滦注入的新血液,相信在这个充满力量的团

队中,我会更加茁壮的成长,我也相信我们这股新鲜的血液会为开滦集团创造更大的财富、书写更华丽的篇章、营造出更美丽的明天。

新员工入职心得体会 篇5

我是xxx,来自xx大学,很荣幸今天能够站在这里代表新学员发言,此时此刻,我的心情有一些激动,结束了十余载的寒窗苦读,如今,我们相聚在燕山石化这个大家庭,站在一个崭新的起点,继续追逐我们的梦想,很感谢xx能给我们这样一个平台,让我们尽情的去施展自己的才华,以下是我的入职军训心得:

在刚刚过去的5天时间里,我们参加了20××新入职员工军训,军训中,我们每天重复枯燥的动作,站军姿,每次结束都感觉双腿沉重又酸痛,却给了我们炎黄子孙不屈脊梁的身体,正步腿步练习,每次都有种腿脚疼痛随时倒下的可能,教官的倒计时:5、4、3、2、1,感觉是那么漫长,再坚持一下,坚持一下就好了。那些阳光下的汗滴,操场站立的身影,每一首军歌,都将成为我们最珍贵的回忆,教官说:“军训,练的不是一、二、三、四,而是让我们明白自己的责任。”通过本次军训,我相信不仅是磨砺了我们的'意志,锻炼了我们的耐力,更重要的是让我们增强自己的责任意识、团队意识,时间意识。

在接下来的工作学习当中,我们将继续发扬在军训精神,为尽快适应工作学习,我决心从一下两个方面做起:

1 转变思维角度。从进入xx的那一刻起,我就是这个大家庭中的一员了,因此,为了公司的发展,我将努力做好自己的工作,负担起自己的责任

2 强化学习理念。

作为一个新人,我明白自己身上有很多不足,在今后的工作中肯定会遇到很多困难,需要我不断的努力学习,多做多问多学多思考。在今后的工作、学习、生活中我们要不断磨炼,不断提高,不断成长,成为燕山石化公司的栋梁之才!

新员工入职心得体会 篇6

x年伊始,我有幸加入xx建设工程有限公司,接受为期一周的岗前培训,培训内容丰富实用,系统全面,使我收获颇多。下面结合公司的岗前培训,谈谈自己的收获与感想。

在企业文化方面:我了解到xx企业的架构:鼎为建设有限公司,xx脚手架设计安装公司,宝莱建筑劳务有限公司,品鑫建筑设备租赁有限公司等构成。而且学到了整个公司的优秀礼仪和企业发展,业务规划,企业文化等方面有了初步的认识,这是公的和灵魂。

在营销知识方面:有了好的营销,才有好的收益,企业才有动力。通过这段时间的岗前学习,我深深地了解到企业的经营,同时也明白了公司的发展概况这是企业资源的动力。

在业务知识方面让我学到了建设工程全过程承包,报价分析以及报价单位的确定等多方面的知识,也对脚手架专业知识,影响脚手架整体租赁价格因素及搭设技术安全规范等,有了多方面的理解,这些业务经验是企业发展的根基,也是促进个人发展的优秀资源。

在企业管理方面,从企业管理制度入手,我深入了解了脚手架整体租赁及材料仓储管理:这也是日后工作所关注的内容。此外,对公司的其他管理制度,我也会认真学习,深刻领会果断执行,这是企业铁的.纪律。

总之,通过岗前的系统培训,我对公司业务发展和经营有了一定的认识,对我今后的工作有一定的理解。也看到了公司未来发展的前景,我将以实际行动来践行公司的经营和业务发展,希望能够尽快融入xx这个大家庭,与公司一同发展!