工厂员工自我评价
爱习作提供的工厂员工自我评价(精选5篇),经过用心整理,希望能对您有所帮助。
工厂员工自我评价 篇1
您好!我是贵公司XXXX车间的一名员工。自我担任这个岗位以来,我始终把公司的事业视为自己的事业来操办,全身心地投入到每一项工作中去,干事务实、求实效。下面就我在工作中的表现,向您做一份自我评价。
我较为认真负责,并且始终以公司的需求为先。自我入职以来,我非常明确自己的身份:我是这个大集体中的一员,是公司赖以生存和发展的`重要一环。因此,我全心全意为公司服务,无论公司交给我什么样的任务,我都尽我所能,追求完美。虽然在工作过程中难免会遇到一些困难和挑战,但是我始终坚持,始终保持良好的工作态度。
我注重团队协作,并且富有团队精神。我深知,一个人的力量再强大,也无法和一个团队相比。所以,我把团队协作看得很重,尊重每一位同事的意见,努力促进团队的和谐与发展。与此同时,我也积极发挥自己的专长和特长,为团队做出自己的贡献。
我也深知自身还有诸多不足之处,如在面对工作压力时有时过分焦虑,对新技术或新知识的学习深度还不够等方面。我会在今后的工作中更加认真对待,积极改正。
从技能上来说,我一直坚持不断学习新知识,提升自己的技术水平,并积极地将理论知识转化为实践操作,完善自己的操作技能。我深知,在当前这个社会,一个人的能力,以及自我提升的意愿,都将直接决定他的未来。为了不被时代淘汰,为了更好地服务于公司,我会坚持不断向前。
在职业道德方面,我始终坚守社会和公司对我的期待,尽职尽责,勤奋工作,对待公司的每一分钱都如同自己的一分钱,尽可能地提高办事效率,尽可能地节约资源。
总的来说,我对自己这一段时间的工作表现比较满意。我热爱我的工作,热爱公司,我对自己的工作有信心,对未来也充满期望。我将继续努力,不断提高自己的工作能力和综合素质,以满足公司的发展需要。但我也知道,我的工作还有许多不足,还有许多改进的地方。我将在今后的工作中不断改正自己的错误,努力提升自己,以更好地服务公司。
工厂员工自我评价 篇2
最近在工厂我的工作主要为做网上广告宣传,发布产品信息;以及寻找门窗工厂和工程单位!对工厂和工程单位进行发送我厂的产品信息邮件和工厂服务宗旨,工厂员工工作汇报范文。因为个人无法写有关于门窗安装和产品的文章,也在网络上寻找文章备战!
出差大沥工作主要为与门市交谈产品和最近市场情况!大沥处于淡季多数门市无客户来往和交易电话响,员工多在聊天!对我厂的产品的反应是产品厚薄不统一;和厚度不达标!最有潜力的客户(永业、信坚、天龙)永业给我发过信息和打过电话,我相信可以把他拿下!
上面是简单的工作报告和出差报告!下面也谈一下管理和我的工作评价。
当然炬诚五金生存和发展到今天可以说是老板的有目光、胆量和业务能力。三个重要的条件是成功不可缺少的!而今天我来说说,只不过是厚颜献丑:
像今天的炬诚五金不能说生产力跟不上;有着40台的压机,10多名的操作工。此规模属于大规模,因为我们的产品单一、专业。按理说,厂房已有空间并每一岗位不缺人手。失败在于没有备货的和理安排和工作的'合理安排交接。每一天的工作的完成度和交接登记没有做。其实卡位的固定片可以先做当90#系列先备货。沟通协调工作得多花时间、精力、诚心与尊重!像我到大沥后公司在大沥的成功没有我的功劳也应有点苦劳,因为我是拓荒牛,是对我的尊重,工作汇报《工厂员工工作汇报范文》。车间确实需要个主管,这个主管应该是摸具师傅,还得有管理工作安排的经验和爱岗爱员工的精神。有句话说什么样的老板会有什么样的员工,什么样的管理者会有什么样的下属。
上面为备述管理安排,再细编可整理出厂规和工作日程表。下面谈谈我的工作对老板和厂的关系:
我在老板和老板娘的双眸中看出老板对我极为不满,可能是以下原因:
一、 我的业绩不佳。(我虽然有点差,但我一直在以全力以赴也因生产能力的关系对有些单谈拢有限制,所以我的自我感觉不失败;也因为用我没有亏)
二、 我不会向老板套近乎。(这个我是永远学不会,我认为尊重别人不能伪善;我平生最讨厌伪君子和不道德不善良的人。曾经老板压我身份证是为了我的信用保证不是为了帮我买保险这个可以适当的效仿,可以接受。)
三、 我最近的工作不报告,肯定是在玩游戏和工作不卖命。(我个人水平有限,写千篇一律的报告我自认为不必要;当然有可能我错了,但没文水的人是很难坚持,我也很想坚持,但工作量不少;这个可能没人相信,坐在电脑前我几乎是机器一样的工作。有话说“用人不疑,疑人不用”如果我怀疑某人,我是一辈子绝对不用的。我认为如果真没有能力做事的人就善意辞退是在帮助双方,1、为为自己增加更多时间在有能力的员工身上,2、为让对方自己能找到自己的谋生之道,此为职业道德。)
四、兔死狗烹(就当讲个故事;最近我的右眼皮一直在跳,我是有点迷信,所以我得尊重道德;公司在大沥的新单我一直相信老板是知道的,究竟要怎么做我也不计较这点业绩公司给我的提成在我眼里就如鸡屎这么点;但现在做为您的员工我不能认为工资少就马上停住工作,现在只是为道德在工作,我也不在乎工资的悬殊来侮辱我。只是昨天在大沥听听店老板的谈话才觉得我在这里真的没有自由施展平台我听到看到只是假象。该我的功劳不分配是老板的错,但我一直不计较,只是今天您自己提起说我没用,业绩差,我也不得不说说心里话!至于您有没有看到我在做事,我不放在心上,也不假装;我从来认为做业务是为自己而做不是为了只拿老板的钱;就算我拿不到工资,我也不需要监督,我一样好好工作;没有业绩是做业务的人最大的羞辱,最大的失败。)
我没有做过老板也无法给您写老板的管理经验。我只是个员工,也没有资格向老板谈。在业务分配和管理的缺点上也是我进厂来没有考虑到的,只是说您有一个跟单,我才是业务员,无法料到会有如此的结果。至于明天您怎么安排我的工作日程和工作安排明天再说。感谢您带我进红了五千年的五金行业。我是有点看到这个行业的前景与将来的发展。
工厂员工自我评价 篇3
我的理念是:在年轻的季节我甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在中做出最大的贡献:
作为初学者,我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新,不断追求卓越;作为参与者,我具备诚实可信的`品格、富有团队合作精神;作为领导者,我具备做事干练、果断的风格,良好的沟通和协调能力。受过系统的经济相关专业知识训练,有在多家单位和公司的和兼职;有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质,对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着,敢于面对困难与挑战。
工厂员工自我评价 篇4
从来公司不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:
一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供
六、接手公司及分公司的手工库存明细账。
七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的`问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。
账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时一定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况,都要列全,而且要注明单据的性质,单据的情况现在这些方面做的还不够,未达单据提供不是很全,有些入库单未提供,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的情况,这样我们在处理单据是会出现混乱。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:
与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。一个多月的试用期下
来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。
工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。
在xxx上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式xxx里的职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。
工厂员工自我评价 篇5
我叫xx,是一名在贵公司工作已有五年的职员,我在生产线上的主要职务是操作机器设备和进行产品检验,我非常感谢公司给予我一次评价自己在工作中的表现的机会。
我觉得我在公司的长期工作经验使我熟悉了各项设备的操作以及工作流程,并且能够准确、有效地完成任务。不仅如此,我还能灵活地适应各种突发情况,即使是在压力比较大的情况下,我也能始终保持冷静,并尽自己最大的能力去解决问题。
我虽然是一名普通员工,但我始终心怀敬业,对待每一个细小的工作环节都非常认真。我相信只有把手头的每一份工作都做好,才能让产品的质量更加稳定。我始终坚守着“细节决定成败”的原则,在工作中尽量避免出现失误,也尽自己最大的'能力去修正已经发生的错误。
尽管我主要是一个操作员工,但我也经常参与到各种团队合作中。我深知,只有团队协作顺畅,生产的效率才能得到提高。因此,我有意识地提升自己的沟通技巧,尽量与团队成员保持良好的关系。我敢于表达自己的观点,同时也愿意尊重并采纳他人的意见,尽量让团队的工作能够顺利进行。
我也非常重视自我学习和进步。我经常利用空余的时间去阅读专业书籍,拓宽知识面,提高工作技能。我也会主动参加各种培训和比赛,以求获得跟多新的知识和能力,以更好地服务于公司。
总的来说,我很珍视在贵公司的工作机会,也始终坚持做好本职工作,通过不断学习和适应,提高自我能力,同时我也乐于和团队成员一起沟通,寻求最好的工作方法。我相信,通过大家的共同努力,公司的生产效率和产品质量肯定能得到提高。我还有很多不足的地方,希望能够得到大家的指导和帮助,我也会用更加积极的姿态去面对我所负责的工作环节,尽全力让公司的生产更加顺利,也让我们的团队更加美好。
以上就是我对自己工作的自我评价,也请领导批评指正。
返回首页